En Fellow Group, estamos comprometidos con los más altos estándares éticos y de integridad en todas nuestras operaciones y relaciones profesionales. Este Programa de Integridad tiene como objetivo establecer un marco que promueva prácticas empresariales responsables y éticas, garantizando la transparencia, la equidad y el respeto hacia nuestros colaboradores, clientes y la sociedad en general.
1. Principios Fundamentales
- Transparencia: Todas nuestras acciones y decisiones se llevarán a cabo de manera abierta y honesta, proporcionando información clara y precisa a nuestros colaboradores, clientes y partes interesadas.
- Ética Profesional: Actuamos con profesionalismo y ética, promoviendo el respeto mutuo, la integridad y la justicia en nuestras interacciones.
- Responsabilidad: Asumimos la responsabilidad de nuestras acciones y de los resultados de nuestras operaciones, asegurando que nuestras decisiones estén alineadas con nuestros valores y con el cumplimiento de la normativa vigente.
2. Compromisos Éticos Fellow Group se compromete a:
- Cumplir con todas las leyes y regulaciones aplicables a nuestro sector, incluyendo aquellas relacionadas con la transparencia y la anticorrupción.
- Fomentar una cultura de integridad, donde todos los empleados y colaboradores sean conscientes de la importancia de la ética en las actividades cotidianas.
- Proteger los derechos humanos y promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno de trabajo.
3. Política de Anticorrupción
- Prohibimos cualquier forma de soborno, corrupción o comportamiento poco ético en todas nuestras actividades comerciales.
- Establecemos mecanismos de denuncia anónima para que cualquier empleado o colaborador pueda informar de manera segura cualquier sospecha de corrupción o prácticas inadecuadas.
- Nos comprometemos a realizar auditorías periódicas de nuestras operaciones para garantizar que nuestras prácticas sean transparentes y éticas.
4. Capacitación en Ética y Compliance
- Ofreceremos programas de capacitación regular a todos los empleados y colaboradores sobre ética profesional, compliance, y políticas de anticorrupción.
- Aseguraremos que cada miembro de nuestro equipo esté familiarizado con los principios de este Programa de Integridad y entienda su importancia.
5. Mecanismos de Denuncia y Protección
- Fellow Group establece un canal de denuncia confidencial, a través del cual se pueden reportar incidentes de corrupción, fraude, o cualquier comportamiento no ético.
- Garantizamos que los denunciantes no sufrirán represalias ni consecuencias negativas por reportar conductas indebidas de buena fe.
6. Monitoreo y Evaluación
- Implementaremos mecanismos de control interno para supervisar el cumplimiento de este Programa de Integridad.
- Se realizarán evaluaciones anuales para revisar y actualizar las políticas de integridad, adaptándolas a los cambios en la normativa o a las necesidades de la organización.
7. Responsabilidad Social Corporativa
- Promovemos prácticas sostenibles y responsables, que contribuyan al bienestar de la sociedad y al respeto por el medio ambiente.
- Apoyamos proyectos e iniciativas que favorezcan la educación, la inclusión y el desarrollo comunitario, alineados con nuestra misión como institución educativa.
8. Código de Conducta
- Todos los empleados, proveedores y colaboradores de Fellow Group deben firmar un Código de Conducta que respalde los principios éticos y las políticas anticorrupción de la organización.
- Este Código de Conducta incluirá directrices sobre el trato respetuoso, el manejo de conflictos de interés, la confidencialidad, y las prácticas comerciales honestas.
